Masa baca: lebih kurang 4 minit
📋 Kandungan Artikel
Kena buang kerja secara tiba-tiba memang menakutkan. Bil tetap perlu bayar walaupun gaji dah berhenti. Lily nak kongsi satu skim yang ramai pekerja swasta tak tahu, iaitu Sistem Insurans Pekerjaan atau SIP di bawah PERKESO. Skim ini bayar elaun bulanan sehingga 6 bulan untuk pekerja yang kehilangan pekerjaan. Lily dah tengok portal rasmi PERKESO dan verify syarat-syarat untuk tahun 2026.
Apa Itu SIP PERKESO Sebenarnya?
SIP ialah Sistem Insurans Pekerjaan yang dikuatkuasakan sejak 2018. Setiap pekerja swasta di bawah Akta Sistem Insurans Pekerjaan 2017 wajib mencarum 0.2% dari gaji bulanan. Majikan pun bayar 0.2%. Bila pekerja kena buang kerja atau kehilangan pekerjaan bukan kerana salah sendiri, mereka boleh tuntut elaun bulanan dari PERKESO. Skim ini berasingan dengan caruman SOCSO biasa.
Siapa Layak Mohon SIP 2026?
📖 Baca Juga:
Tak semua pekerja yang berhenti kerja layak. Lily senaraikan syarat asas yang perlu dipenuhi.
- Warganegara Malaysia atau pemastautin tetap
- Berumur antara 18 sehingga 60 tahun
- Telah mencarum SIP sekurang-kurangnya 12 bulan dalam tempoh 24 bulan terkini
- Kehilangan pekerjaan bukan secara sukarela (buang kerja, retrenchment, VSS, syarikat tutup, dan sebagainya)
- Permohonan dibuat dalam tempoh 60 hari dari tarikh terakhir bekerja
Kalau berhenti sendiri sebab nak rehat atau tukar bidang, anda tak layak. Skim ini khas untuk yang terpaksa berhenti kerana keadaan luar kawalan.
Berapa Duit Bulanan Boleh Dapat?
Kadar elaun dikira berdasarkan Gaji Yang Diinsuranskan (GYD) anda dalam tempoh 6 bulan sebelum kehilangan pekerjaan. Bulan pertama paling banyak, kemudian turun setiap bulan. Berikut jadual kadar yang Lily ambil dari portal lindungkerjaya.perkeso.gov.my.
| Bulan | Kadar Elaun | Anggaran (Gaji RM3,000) |
|---|---|---|
| Bulan 1 | 80% dari GYD | RM2,400 |
| Bulan 2 | 50% dari GYD | RM1,500 |
| Bulan 3 | 50% dari GYD | RM1,500 |
| Bulan 4 | 40% dari GYD | RM1,200 |
| Bulan 5 | 40% dari GYD | RM1,200 |
| Bulan 6 | 30% dari GYD | RM900 |
Untuk gaji yang lebih tinggi, bulan pertama boleh capai sehingga RM3,200 lebih. Total elaun 6 bulan boleh cecah RM10,000 ke atas, bergantung pada gaji asal anda. Pekerja yang nak tahu kadar penuh boleh rujuk artikel bantuan pekerja swasta Mei 2026 yang Lily dah tulis dulu.
Cara Mohon SIP Step By Step?
Permohonan SIP boleh dibuat sepenuhnya secara online. Tak perlu pergi pejabat PERKESO kecuali kalau ada masalah dokumen. Ikut langkah ini.
- Lawat portal lindungkerjaya.perkeso.gov.my dan klik “Daftar Akaun”
- Isi nombor MyKad, nombor SOCSO dan emel aktif
- Verify akaun melalui pautan emel yang dihantar
- Log masuk dan pilih menu “Permohonan Faedah”
- Pilih jenis kehilangan pekerjaan dan muat naik surat tamat kerja
- Lampirkan slip gaji 3 bulan terakhir dan penyata bank
- Hantar permohonan dan simpan nombor rujukan
Pastikan semua dokumen jelas dan tarikh konsisten. Surat tamat kerja mesti ada tandatangan majikan atau cop syarikat. Kalau ada masalah dengan caruman, semak dulu dengan skim lindungan PERKESO untuk kefahaman lebih lanjut.
Berapa Lama Duit Mula Masuk?
Selepas permohonan diluluskan, bayaran pertama biasanya masuk dalam tempoh 14 hari bekerja ke akaun bank yang didaftarkan. Bayaran seterusnya akan masuk setiap bulan secara automatik. Tapi penerima wajib hadir sesi kaunseling kerjaya dan aktif mencari pekerjaan baru. Kalau gagal hadir, bayaran boleh terjejas.
Permohonan Ditolak? Apa Puncanya?
Ramai pemohon kecewa bila permohonan ditolak tanpa penjelasan jelas. Punca biasa yang Lily perasan.
- Caruman SIP kurang 12 bulan dalam 24 bulan terkini
- Berhenti kerja secara sukarela atau letak jawatan sendiri
- Mohon lewat melebihi 60 hari dari tarikh terakhir bekerja
- Dokumen tak lengkap atau tarikh tak konsisten
- Majikan tak daftar pekerja dengan SIP semasa bekerja
Kalau permohonan ditolak, anda boleh buat rayuan dalam tempoh 90 hari. Lily ada panduan asas dalam artikel permohonan bantuan ditolak 2026. Pekerja yang dah pencen pun boleh tahu beza skim mereka dengan rujuk lindung kasih PERKESO.
Soalan Lazim SIP PERKESO
Adakah pekerja kontrak layak mohon SIP?
Layak, asalkan majikan mendaftar dan mencarum SIP untuk pekerja itu. Pekerja kontrak yang habis tempoh kontrak juga dianggap kehilangan pekerjaan bukan secara sukarela.
Boleh dapat SIP kalau saya dah dapat kerja baru?
Tak boleh terus dapat sebulan penuh. Sebaik anda mula kerja baru dan mencarum semula, bayaran SIP akan dihentikan. Tapi anda tetap berhak untuk Elaun Pekerjaan Awal sebagai galakan kembali bekerja.
Berapa kerap saya kena report aktiviti mencari kerja?
Setiap bulan. Anda kena log masuk portal dan kemaskini status pencarian kerja, hadir sesi kaunseling kerjaya, dan rekod minimum dua permohonan kerja sebulan. Gagal report bermakna bayaran bulan itu tergantung.
Apa beza SIP dengan SOCSO biasa?
SOCSO biasa lindungi pekerja dari kemalangan kerja dan penyakit khidmat. SIP pula khas untuk pekerja yang kehilangan pekerjaan. Dua-dua skim ini berasingan dan caruman pun lain.
Maklumat ini dikemaskini pada 14 Mei 2026 oleh Lily, berdasarkan portal rasmi PERKESO. Untuk butiran kadar penuh dan kalkulator elaun, sila rujuk www.perkeso.gov.my atau portal lindungkerjaya.perkeso.gov.my.